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吉林醫藥學院與國控鹽城成功簽訂實踐教育與就業基地
更新時間:2019-4-19 9:43:02

      2019年4月9日下午3點,吉林醫藥學院與篮球场面积鹽城有限公司實踐教育與就業基地簽約授牌儀式在我司九樓會議室成功舉行。出席本次活動的領導有吉林醫藥學院管理學院黨總支副書記陳默然、教研室主任付非、就業聯系人韓思文、亭湖區人力資源和社會保障局局長周亞民、副局長常祝亮、鹽城市返鄉(下鄉)科創孵化園負責人王?;約骯┛毓裳緯怯邢薰鏡持Р渴榧羌娌莆褡薌喙巳拭?、副總經理殷海梅、綜合管理部主任花萬龍等。
         本次會議由亭湖區人力資源和社保障局常祝亮副局長主持,常副局長首先介紹了出席本次儀式的嘉賓,對吉林醫藥學院三位遠道而來的貴客,表示誠摯歡迎。接下來會議播放了吉林醫藥學院宣傳片以及我司企業宣傳片,我司殷海梅副總經理還給大家介紹了國控鹽城近幾年的經營發展情況,活動最后陳默然書記和我司顧總共同簽訂了“校企合作共建畢業生就業基地協議書”,并進行了“吉林醫藥學院管理學院實踐教育與就業基地”授牌儀式。
         會上陳默然書記表示,感謝亭湖區政府搭建了這次交流和創新合作的平臺,能夠讓校地、校企之間彼此認識、相互交流,溝通了情感、增進了友誼。同時也對國藥控股鹽城有限公司的企業情況和快速發展表示高度的認可,對校企合作工作給予了肯定、提出了希望。
         周亞民局長表示,高校的人才培養方向需要與產業特點、用人單位需求有效對接,需要從教學本位向教學與就業結合轉變,而企業的創新發展又離不開人才支撐和智力保障,從這兩方面來看,應該說,高校與用人單位之間大有文章可做,合作空間巨大、合作遠景值得期待。他希望吉林醫藥學院與亭湖區政府、企業可以多多探索合作模式,為亭湖更多的醫療單位和經濟發展提供更加充足的科技、人才保障,為國藥控股鹽城有限公司的創新發展和人才隊伍建設奠定堅實的基礎,助力學院人才培養工作,促進校企合作再上新臺階。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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